Des atouts pour réussir chez Michael Page...
Appliquer des méthodes de recrutement éprouvées, permettant d'identifier les meilleurs candidats dans les meilleurs délais.
Intégrer une culture d'entreprise forte, fondée sur le sens du service au client, la jeunesse, le dynamisme, l'esprit d'initiative et l'esprit d'équipe, le goût d'entreprendre.
Travailler avec sérieux sans se prendre au sérieux et gérer les priorités, pour absorber la pression et " faire passer la pilule " des horaires fluctuants !
Une expérience profitable...
Bénéficiez de réelles opportunités d'évolution (au sein d'une même division ou bien d'une division à une autre; d'un bureau à un autre, notamment dans le cadre de l'ouverture d'un site, en Belgique ou à l'étranger).
Développez de nouvelles compétences et des qualités sur lesquelles vous pourrez capitaliser : sens de la négociation, travail en équipe, encadrement, créativité.
